Dentro de su Plan Operativo Anual, que consta de cuatro pilares, está el Programa de Responsabilidad y Compensación Social, cuyas medidas buscan promover y fortalecer el desarrollo sustentable de las comunidades vecinas. Para este efecto, la empresa generalmente firma convenios tripartitos entre Estado, empresa y comunidades, a fin de desarrollar acciones conjuntas encaminadas a mejorar la calidad y condiciones de vida de la población local. ➤ Conoce el Ranking Empresarial 1.000 completo en nuestra revista digital