"Tener claro dónde estamos y hacia dónde queremos ir ayuda a tomar decisiones coherentes". Ricardo Targino, CEO de Cervecería Nacional, lidera una compañía con 138 años de historia que hoy acelera su innovación y digitalización con foco en sostenibilidad y desarrollo. Su visión conecta consumidores, colaboradores y una cadena de valor que llega a miles de familias ecuatorianas. ¿Qué entiende por liderazgo consciente y cómo lo aplica? El liderazgo empieza por entender bien a la empresa, al sector y al consumidor. Con eso claro, decido con coherencia. Lo aplico siendo cercano con mi equipo, generando confianza y dándoles espacios reales para liderar, alineando siempre lo que decimos con lo que hacemos. ¿Qué rol tienen innovación? La innovación es un pilar para mantenernos vigentes durante 138 años: no solo por productos, sino por una mentalidad abierta para entender consumidores diversos y anticiparnos. Hemos impulsado TaDa, que supera los 80.000 usuarios, la plataforma BEES, con 98% de adopción nacional, además, lanzamos Corona Cero; e integramos inteligencia artificial en nuestra plataforma e-learning para potenciar el aprendizaje de emprendedores. También te puede interesar: Francisco Naranjo: Estrategia, cultura y visión para el crecimiento futuro ¿Qué acciones sostenibles impulsa cervecería nacional? CN es una de las empresas con más historia en Ecuador, 138 años donde constantemente nos hemos reinventado, evolucionado y hemos encontrado la manera de seguir operando, innovando, produciendo con excelencia. Seguiremos apostando al desarrollo de nuestra cadena de valor para abrir nuevas y mejores oportunidades cuidando nuestros recursos naturales, optimizando procesos y siempre respondiendo a las necesidades de nuestros stakeholders y consumidores. ¿Qué tendencias marcarán el futuro del management? Las empresas deberán estar más cerca de sus clientes y consumidores, ofrecer soluciones ágiles y adaptarse a una demanda cada vez más cambiante. Esta conexión también debe trasladarse hacia los colaboradores, fomentando culturas internas donde se sientan parte del propósito y trabajen alineados hacia un mismo objetivo. ¿Qué lo inspira a seguir transformando su entorno? Me inspira la certeza de que CN es un referente para el país y que nuestro trabajo tiene un impacto real en toda la cadena de valor, que involucra a miles de familias. Nuestro enfoque es seguir impulsando la transformación y el desarrollo de las comunidades con las que trabajamos.