Para Natalia Almeida, Subdirectora de la Alianza para el Emprendimiento e Innovación (AEI) la adherencia de Ecuador a la Agenda 2030 permitió el inicio de un cambio cultural dentro de las organizaciones para sumarse al cumplimiento de los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) en sus distintos ejes. Citando un estudio de Pacto Global sobre desarrollo sostenible, la Subdirectora de la AEI sostiene que nueve de cada 10 empresas afirman contribuir a los ODS y un 79% considera la sostenibilidad como una ventaja competitiva. Detalla que las empresas en Ecuador han incorporado a la sostenibilidad como parte de sus ejes estratégicos empresariales para conectarlos a sus objetivos propios y centrar sus acciones hacia tener un mayor impacto en la sociedad, en el ambiente y en los negocios. Natalia explica que existen algunos desafíos al momento de arrancar una estrategia de sostenibilidad, que pueden ser desde costos, falta de conocimiento, dificultad para monitorear y medir los esfuerzos. “Sin embargo, cada vez existen más herramientas, información y tecnología a la mano que permite bajar los costos de la inversión inicial y manejar data que refleje el ahorro generado, los ingresos y los objetivos cumplidos. Esto, a su vez, permite a los líderes desde el sector privado planificar, gestionar recursos para obtener mejores resultados y aportar con mayor claridad en la consecución de los ODS”. Para sumarse a este movimiento de crear un mundo más sostenible, sin importar el tamaño de la empresa, se pueden realizar algunas de estas acciones: Establecer una política de gestión eficiente de los recursos, medir y reducir la huella ambiental, establecer igualdad en el salario, ofrecer condiciones laborales decentes para todos. Hay muchas opciones más que pueden irse adoptando, lo importante es adoptarla como parte del ADN y cultura de la organización. La sostenibilidad no se limita únicamente a la responsabilidad ambiental; también representa una ventaja estratégica para las empresas que desean tener éxito en el tiempo. No obstante, alcanzar la sostenibilidad implica más que simplemente implementar políticas y prácticas. Requiere un liderazgo efectivo que pueda motivar, involucrar y coordinar a las partes involucradas en torno a una visión y un propósito compartidos. También te puede interesar: La manufactura, el sector que más se destaca en Azuay El sector TIC es sostenible Gisela Montalvo, Directora Ejecutiva de la Cámara de Innovación y Tecnología Ecuatoriana (Citec), afirma que el sector TIC está comprometido con generar una cultura sostenible. Por ejemplo, la líder explica que, en 2022, la Citec fue reconocida como la primera cámara a nivel regional en convertirse en una entidad gremial Rumbo al Carbono Neutro. “Nuestras empresas asociadas se han unido cada vez más a esta causa de poder impactar de menor manera al ecosistema e impulsar la adopción de herramientas o servicios digitales como la mejor vía para fomentar el desarrollo competitivo de nuestro país. Ejemplos claros son la incorporación de soluciones relacionadas con la Inteligencia Artificial, la nube, agrotech, entre otras”.