Según el Foro Económico Mundial, Ecuador tiene una brecha de género del 74,3%, lo que lo sitúa en el puesto 41 del ranking de brecha de género. La lucha por reducir esta cifra en todas las ramas de la sociedad es uno de los objetivos a conseguir dentro de la Agenda de Desarrollo de la ONU para 2030. En este sentido, muchos sectores económicos ya se encuentran trabajando por alcanzar esta meta y generan buenas prácticas, productos o servicios con enfoque de género. En este sentido, el sector asegurador se ha enfocado en generar productos que abastezcan las necesidades de la mujer. Según Nathaly Vinueza, CEO y Fundadora de Warmi (la primera Femtech de Latinoamérica), cerca del 50% de las mujeres no cuentan con un seguro en Latinoamérica y, en Ecuador, este número incrementa al 60%. Asimismo, Warmi realizó un estudio, con cerca de 300 mujeres, que evidenció que las necesidades de este grupo demográfico son muchos más profundas a la hora de escoger un seguro, ya que sus necesidades asociadas a la seguridad son más profundas. La pandemia también influyó en la brecha de género. Según cifras del Global Gender Gap Report 2021, para que la brecha desaparezca, habrá que esperar alrededor de 135,6 años. Vinueza explica que, en varios países de Latinoamérica se han promulgado leyes que obligan a empresas, entidades y a la sociedad en general, a trabajar en temas de salud emocional y acoso. Por esta razón es preciso concientizar sobre esta realidad y alinear los objetivos empresariales a conseguir que la mujer cuente con espacios aptos para su bienestar. También te puede interesar: Mujeres en el mundo empresarial: todo por hacer “Mujer Segura”, un bróker de mujeres para mujeres En este sentido, Vinueza desarrollo su primer proyecto, con el objetivo de generar mayor inclusión de mujeres en los seguros, denominado “Mujer Segura”, Bróker de seguros. Este impulsó lo que hoy es Warmi, proyecto enfocado netamente en generar equidad, pero a la vez fomentar la reducción de la brecha financiera para las mujeres, considerando que, según el Índice de Brecha de Género de la ONU, tomará alrededor de 202 años reducir la cifra actual. Asimismo, explica que este tipo de producto se basa en el conocimiento de las necesidades únicas de la mujer en cada aspecto y etapa de su vida. También, busca apoyar a mujeres en estado vulnerable y a empresas, en especial a las Pymes, que deseen brindar bienestar a sus colaboradoras o usuarias, a fin de adoptar un programa de prevención de riesgo psicosocial y acoso, todo en uno. Actualmente, su modelo de negocio migró a ser un Software as a Service (SaaS) de bienestar femenino. Esto la convirtió en la primera femtech en insurtech, al ser southbridge en Chile, su primer cliente. También, tienen un compromiso social al adherirse a Pacto Global y a la Weps de ONU Mujeres, trabaja en Ecuador en proyectos piloto con dos bancos y dos empresas para trabajar en el bienestar e inclusión a clientas y empleadas.