Bajo la coordinación de Tania Pazmiño, vicepresidenta de la Cámara de Comercio de Quito, el Consejo Violeta cuenta con el apoyo de 150 mujeres - entre CEOs, representantes de entidades públicas, organizaciones internacionales y actores estratégicos—para impulsar causas comunes que beneficien a mujeres a través de proyectos, con enfoque en el desarrollo de habilidades empresariales a través de la capacitación. Gracias a esta gestión se ha consolidado un ecosistema de oportunidades para mujeres emprendedoras, fortaleciendo su autonomía y sostenibilidad económica. Programas que generan impacto Mujer Autónoma: Seguridad y desarrollo económico para potenciar el emprendimiento. El Consejo Violeta impulsó el programa Mujer Autónoma, pionero en Ecuador en integrar seguridad y equidad de género en la capacitación empresarial. En alianza con De Una y Cooprogreso, esta iniciativa ha generado un impacto significativo en la vida de mujeres comerciantes en zonas informales de Quito, Ibarra y Latacunga. La metodología, desarrollada por la dirección de MBAs de la UDLA y facilitada por ejecutivos de alto nivel, ha sido clave en la transformación económica y social de sus participantes. Este programa es un modelo exitoso de integración multisectorial que conecta a mujeres con herramientas para su desarrollo autónomo. Capacitación para mujeres en situación de vulnerabilidad La Cámara de Comercio de Quito apoyó a Fundación Ana, liderada por la Primera Dama del Ecuador, en la capacitacióna mujeres en situación de vulnerabilidad en temas clave como: Inteligencia emocional y marca personal; prevención de violencia de género; finanzas y habilidades técnicas. Un actor clave en el trabajo interinstitucional El Consejo Violeta ha demostrado que la colaboración entre sectores es fundamental para impulsar el cambio social. Su liderazgo en mesas de trabajo ha permitido abordar temas importantes para la independencia femenina y el impulso empresarial de sus emprendimientos. Además, el Consejo ha sido parte de más de 50 foros nacionales y ha respaldado más de 40 eventos organizados por sus embajadores, abordando temas como: Finanzas para emprendedoras y acceso a crédito; Moda sostenible y economía circular; Jóvenes en situación de vulnerabilidad y educación; Inversión en el deporte femenino y liderazgo empresarial; Tecnología y equidad de género en la innovación. Un futuro con más oportunidades El Consejo Violeta continúa trabajando para consolidar a Ecuador como un referente en inclusión femenina y equidad de género, conectando a más mujeres con oportunidades reales de crecimiento y sostenibilidad. El compromiso es seguir sumando esfuerzos, construyendo caminos para el desarrollo de las mujeres y transformando la realidad del país. Nota aclaratoria: Este artículo tiene como finalidad aclarar la información publicada en la revista Ekos Violeta, en su edición de marzo de 2025, bajo el título “Consejo Violeta: Más de 2,000 mujeres capacitadas por la equidad de género y desarrollo empresarial”. En dicha publicación se mencionó al proyecto Academia de Mujeres Emprendedoras o AWE por sus siglas en ingles como parte del Consejo Empresarial Violeta de la Cámara de Comercio de Quito. Al respecto, se rectifica que el proyecto AWE no forma parte del Consejo Violeta ni ha sido ejecutado en el marco de dicha iniciativa. El programa AWE es un programa creado y financiado por la Misión Diplomática de los Estados Unidos e implementado por la Cámara de Comercio de Quito.