La investigación, dirigida en la Universidad Internacional de La Rioja (UNIR), desvela cómo la mujer está aún muy lejos de la toma de decisiones en tribunales deportivos nacionales e internacionales, dominados por el sexo masculino. Ello repercute, de forma negativa, en la Justicia, y plantea la búsqueda de una solución en la paridad o en el sistema de cuotas, ha informado la UNIR, en una nota. En la tesis doctoral, Nogueiro, especialista en Derecho del Deporte con más de veinte años de experiencia, ha intentado determinar si el sistema actual de resolución de conflictos en el deporte femenino “resulta efectivo para garantizar una solución justa y equitativa desde una perspectiva del derecho de igualdad”. Según el autor, “en el deporte femenino como el masculino rigen los mismos órganos, reglas y procedimientos de arbitraje deportivo y ADR (Alternative Dispute Resolution, tribunales alternativos de resolución de conflictos)”. Sin embargo, “el enfoque referente a las controversias que afectan a las disciplinas practicadas por mujeres resulta distorsionado, y no responde a los criterios que se deben exigir en un ámbito de equidad jurídica efectiva”, ha detallado. “Esto se debe, ha precisado, a la ausencia de paridad en los Tribunales Arbitrales Deportivos, que implica un sesgo cognitivo en la toma de decisiones por componerse casi íntegramente por hombres, obviando una perspectiva femenina complementaria o disidente de la masculina”. Nogueiro ha justificado la presencia femenina en aras a proteger la imparcialidad de los prejuicios de una visión tradicional del deporte y “para analizar casos muchos de las secciones femeninas, en los que la aportación en el panel de una mujer árbitro garantiza al menos que esos prejuicios puedan ser debatidos, de forma colectiva, desde una visión diversa y enriquecedora”. Aún más delicado, ha recalcado, es integrar deportistas transexuales, que es el gran reto en el devenir las competiciones deportivas femeninas, por cuanto los derechos de libre desarrollo de la personalidad pueden colisionar con los de las mujeres deportistas. Por este motivo, “las Federaciones tendrán que conjugar la recomendación de COI de favorecer su incorporación con la salvaguarda de la puridad e igualdad en las pruebas deportivas”, ha dicho. También te puede interesar: Solo dos mujeres entre los 50 deportistas mejor pagados del mundo Ante el peligro de alterar la balanza de la competición, ha abogado por el principio de competencia leal, que justifica restricciones a la participación siempre que sean necesarias y proporcionadas. Y también ha incidido en la relevancia de abordar, de manera eficaz, una composición de los tribunales arbitrales deportivos que avance hacia una igualdad real y efectiva. “Es como se ha hecho en otros ámbitos con medidas de discriminación positiva temporales y proporcionadas, en tanto persista esta situación tan desequilibrada de infrarrepresentación femenina en los Tribunales Arbitrales deportivos”, ha concluido. Fuente: EFE