Estos cambios impactan en cómo se organiza el trabajo. La página web estrategiasynegocios.net en una noticia escribió sobre la opinión del experto en Comportamiento del Consumidor de Ericsson, Mikael Eriksson: “Queríamos ver cómo prosperar en este nuevo juego. ¿Qué reglas se necesitan seguir como empleador y como empleados? Con esa premisa, nos encontramos con los expertos en recursos humanos y organizaciones, así como los principales arquitectos y pensadores de negocios. Asimismo, hemos visitado un gran número de pequeñas y medianas empresas en los Estados Unidos. Para ver cómo se están organizando en relación al trabajo. Creemos que las Tecnologías de Información y Comunicaciones (TIC) serán un motor fundamental de esta transformación y, para nosotros, como empresa, es importante ver las oportunidades y ser parte de la misma”.<br /> <br /> En el estudio se muestra que el futuro va a ser crucial para entender y adaptarse a los cambios de la tecnología, y habrá muchos desafíos que las empresas tendrán que encargarse.<br /> <br /> Fuente: estrategiasynegocios.net<br /> <br />