Este acuerdo se convierte en el primero y único en el país con estas características, suscrito directamente entre empresa y trabajadores. Este logro representa el fruto de un diálogo constante, cercano y respetuoso entre la organización y sus más de 1300 empleados, reflejando una cultura corporativa basada en la confianza, el compromiso mutuo y la visión compartida de construir un entorno laboral estable y sostenible. El evento contó con la presencia de Ivonne Nuñéz, ministra de Trabajo del Ecuador; Diego Bravo, gerente Comercial de Prosegur Cash en Ecuador; y Jorge Mora, director de RRHH de Prosegur, entre otras autoridades laborales y representantes de los colaboradores de la empresa, quienes acompañaron la firma de este importante convenio, reconociendo su relevancia como modelo de relaciones laborales en el país. También te puede interesar: El cacao ecuatoriano brilla en París con la primera edición del Ecuadorian Cacao Innovation Award “Estamos muy contentos y orgullosos de este hito que hoy alcanzamos en Ecuador. Este contrato colectivo no solo garantiza estabilidad, sino que reafirma que en Prosegur Cash las personas están en el centro de nuestra estrategia”, destacó José Luis Rodríguez, director general de Prosegur Cash en Ecuador. Por su parte, Luis Tatamues, presidente de la Asociación de Empleados y Trabajadores de la empresa, aseguró que “la firma del duodécimo contrato colectivo marca un hito que garantiza un blindaje laboral por 10 años, fortaleciendo nuestra estabilidad y asegurando la continuidad de todos los beneficios adquiridos. Este logro reafirma nuestro compromiso con el bienestar de cada colaborador”. Con este acuerdo, Prosegur Cash en Ecuador ratifica su compromiso con el bienestar, la fidelidad y el desarrollo profesional de sus colaboradores, consolidando su liderazgo como referente en buenas prácticas laborales en el sector privado ecuatoriano.