Un espacio que abrió la conversación sobre la necesidad de integrar la sostenibilidad en todos los niveles: desde la formación académica hasta las estrategias corporativas. La cita contó con la participación de Ana Alexandra Santos, Directora General de Vinculación con la Sociedad de la Universidad Técnica Particular de Loja (UTPL); y Eliana Carmigniani, Gerente de Comunicación y Sostenibilidad del Grupo AJE Ecuador. La moderación estuvo a cargo de Katherine Moreira, vicepresidenta de la CITEC, quien subrayó desde el inicio que la sostenibilidad no puede verse únicamente como reciclaje o gestión de recursos, sino como un compromiso humano que debe formar parte de la vida de cada persona. Academia: formar líderes con valores y propósito Durante su intervención, Ana Alexandra Santos destacó el rol transformador de la academia en la construcción de una sociedad más consciente. Recordó que la UTPL, con 49 años de trayectoria en educación a distancia y presencia en todo el país, es pionera en ampliar el acceso a la educación en Ecuador y Latinoamérica. “La academia tiene el desafío de preparar a los líderes que representarán al país en la empresa, en el Estado y en la sociedad civil”, afirmó. Santos explicó que la universidad ha renovado sus valores institucionales para adaptarse a los desafíos actuales. Entre ellos, mencionó la audacia creativa, que impulsa a los jóvenes a atreverse a innovar y aplicar sus conocimientos; la actitud de servicio, entendida como la capacidad de servir desde cualquier rol en la sociedad; y la fecundidad colaborativa, que promueve la unión de esfuerzos entre la academia, la empresa, el gobierno y la sociedad civil para generar resultados tangibles. La UTPL impulsa este enfoque a través de más de 10.000 convenios activos con organizaciones del sector público y privado, nacionales e internacionales, que permiten a los estudiantes tener experiencias extracurriculares reales. Asimismo, el Parque Científico Tecnológico y la incubadora Prendo representan espacios clave para la transferencia de conocimiento, el desarrollo de prototipos y el acompañamiento a ideas de negocio con potencial sostenible. “Las universidades no deben quedarse en los documentos científicos; la investigación debe convertirse en soluciones concretas para la sociedad”, subrayó Santos. Empresa: la “revolución natural” de Grupo AJE Desde el sector empresarial, Eliana Carmigniani presentó la visión de Grupo AJE, multinacional que promueve la llamada “revolución natural”, un enfoque que coloca a la naturaleza en el centro de la estrategia corporativa. “Si antes la industria se enfocaba en satisfacer al consumidor, hoy nuestro reto es satisfacer a la madre tierra”, explicó. Grupo AJE ha integrado los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) como corazón de su gestión, priorizando especialmente el ODS 3 (salud y bienestar), ODS 11 (ciudades sostenibles), ODS 13 (acción por el clima), ODS 15 (vida de ecosistemas terrestres) y ODS 17 (alianzas para lograr objetivos). Entre sus proyectos se encuentran programas de recuperación de residuos, protección de especies de flora y fauna, y el fortalecimiento de comunidades sostenibles. Carmigniani enfatizó que la sostenibilidad no puede entenderse como una moda o un área aislada dentro de las compañías. “Si no cambia la misión y la visión de la empresa, no hay un compromiso real. No se trata de un departamento más, sino del corazón de la estrategia corporativa”, señaló. Además, resaltó la importancia de medir y transparentar resultados, incluyendo el cálculo de la huella de carbono y la implementación de planes de descarbonización, como pasos fundamentales para generar confianza y credibilidad en los grupos de interés. Alianzas: un camino compartido Ambas panelistas coincidieron en que la sostenibilidad no se logra de manera individual. Requiere colaboración activa entre academia, empresa, Estado y sociedad civil. Para Carmigniani, las alianzas deben ser estratégicas, con ONGs, comunidades y autoridades, pero siempre desde la escucha y el respeto. “Las empresas no podemos imponer lo que creemos que es mejor para las comunidades; debemos dialogar y construir en conjunto”, puntualizó. Por su parte, Santos recalcó que las mejores alianzas son las de “ganar-ganar”, aquellas en las que tanto la universidad como la organización obtienen beneficios. En ese sentido, recordó que la UTPL busca que las investigaciones académicas se conviertan en soluciones aplicables, gracias a la interacción directa con empresas y gobiernos locales. “La colaboración se tiene que dar de ida y vuelta; los estudiantes también pueden llevar buenas prácticas a las organizaciones y aportar desde su visión innovadora”, afirmó. Sostenibilidad: un tema humano El foro concluyó con una reflexión conjunta: la sostenibilidad va más allá de métricas o protocolos ambientales, es un tema profundamente humano. Santos resaltó la importancia de inculcar prácticas responsables desde los hogares y las aulas, mientras que Carmigniani advirtió que el mayor desafío de las empresas es “cambiar el chip interno” y comprender que la sostenibilidad es transversal a toda la organización. En palabras de la moderadora Katherine Moreira, este tipo de espacios son valiosos porque permiten compartir experiencias reales entre distintos actores. “Los foros no son solo para hablar de teorías, sino de lo que está ocurriendo en el terreno. El cambio de mentalidad es clave: sostenibilidad es innovación, es ética y es poner a las personas y al planeta en el centro”, concluyó. El encuentro dejó en claro que el camino hacia un futuro sostenible en Ecuador dependerá de la capacidad de unir la fuerza innovadora de la academia con la capacidad transformadora de la empresa privada, y de integrar a las personas como el motor principal de cualquier estrategia de cambio.