En el marco de Expo Wellness 2025, organizada por Ekos, se desarrolló el foro “Equilibrio financiero, vida plena”, un espacio donde ejecutivos y franquiciados compartieron sus experiencias sobre el impacto del modelo de franquicias de FEMSA Salud y la cadena de farmacias SanaSana en la vida personal, empresarial y comunitaria. Con más de 25 años de trayectoria y presencia en las 24 provincias del país, SanaSana se ha consolidado como una marca de confianza en salud y bienestar. Según datos presentados, el 45% de sus puntos de venta ya operan bajo franquicia, con un creciente liderazgo femenino: más del 50% de las farmacias están dirigidas por mujeres emprendedoras. Un modelo con respaldo y propósito Diana Cáceres, Gerente Regional de Operaciones de SanaSana, explicó que el éxito del modelo radica en el acompañamiento integral a los franquiciados: logística, capacitación continua, soporte financiero, legal y de gestión de talento. “No se trata solo de entregar un negocio, sino de formar emprendedores con visión de largo plazo”, destacó. Por su parte, Alejandra Pesántez, franquiciada SanaSana, relató cómo su decisión transformó su vida: “El mayor riesgo no era emprender, sino quedarme inmóvil en la zona de confort. Hoy duermo tranquila sabiendo que mi negocio tiene propósito y que detrás de mí hay familias que también dependen de este esfuerzo”. La familia y la disciplina como motores En esa misma línea, Julio Andrés Pesantez, franquiciado FEMSA Salud, resaltó el rol decisivo del apoyo familiar en su proyecto: “El hecho de contar con personas a tu lado que te respalden en los momentos difíciles es fundamental. El negocio no es solo números, también es un proyecto de vida compartido”. Mientras tanto, Carlos Eduardo Díaz, franquiciado SanaSana, con experiencia en tecnología, enfatizó la relevancia de la innovación en la gestión de farmacias: “La verdadera innovación es generar valor a los clientes. Las herramientas tecnológicas permiten procesos más eficientes en ventas, compras y logística”. Tendencias y sostenibilidad Cáceres subrayó que FEMSA Salud y SanaSana siguen tendencias globales donde el propósito social se une a la sostenibilidad financiera. Cada nueva farmacia no solo abre oportunidades de negocio, sino que también amplía cobertura en comunidades rurales, fomenta el empleo y promueve el empoderamiento femenino. Para Alejandra Pesántez, el equilibrio entre vida personal y profesional exige disciplina y prioridades claras: “Dejé de apagar incendios cada día y aprendí a liderar equipos, confiar en ellos y darles autonomía. Eso me permitió encontrar estabilidad y bienestar integral”. Conclusión Al cierre del foro, el moderador destacó un mensaje clave: el bienestar no se limita a cifras financieras, sino que se construye con propósito, planificación y respaldo colectivo. El modelo de franquicias de FEMSA y SanaSana refleja cómo es posible alcanzar tranquilidad personal, crecimiento empresarial y desarrollo comunitario, todo bajo un mismo propósito: llevar salud y bienestar a cada rincón del Ecuador.