Como objetivo a largo plazo, en 2040 Coca-Cola se propone ser neutros en emisiones. En relación a esto, la directora de sostenibilidad Iberia Coca-Cola, Carmen Gómez-Acebo, afirma que "un aspecto diferencial de nuestra estrategia es que, primero, reducimos al máximo nuestras emisiones, y una vez que ya no es posible reducir más, compensamos. También te puede interesar: Coca Cola se une a Jack Daniel's para comercializar una bebida alcohólica En dicho informe se resalta que el 28,3% de los envases totales de la compañía son de plástico reciclado, cifra que se incrementa hasta el 50% en los envases de plástico de las bebidas sin gas y zumos. Asimismo, el año pasado en España se desarrolló un proyecto piloto para que los tapones fueran unidos a la botella, esto ha permitido a Coca-Cola adelantarse a la normativa europea sobre plásticos. La reducción de azúcares El año pasado se lanzaron siete bebidas refrescantes sin azúcar o sin calorías, que supusieron el 64% de las ventas de la compañía en España. Esto ha sido posible gracias a que desde 2015 la empresa ha reducido un 24,4% del azúcar por litro de sus bebidas. Coca-Cola se ha fijado una reducción del 10% del azúcar entre 2019-2025. "En Coca-Cola llevamos años dando pasos significativos para ayudar a los consumidores a gestionar mejor las calorías que consumen de sus bebidas favoritas sin renunciar al sabor. Y lo hacemos a través de la reformulación de producto, cambiando su composición y mejorando su calidad nutricional; lanzando al mercado nuevas bebidas sin azúcar; ofreciendo nuevos formatos de envases y variedades de tamaños para controlar la ingesta de azúcar; con un etiquetado que ayuda a que la opción más saludable sea la más fácil de elegir, y dándole mayor visibilidad a las opciones zero o bajas en calorías", apunta el director de asunto públicos, comunicación y sostenibilidad de Coca-Cola Iberia, Pedro Fernández. También te puede interesar: ¿Por qué Coca-Cola se llama así? La historia del refresco más famoso del mundo Poniendo el foco en ámbito interno, se está trabajando para conseguir que el 40% de los puestos directivos sean ocupados por mujeres. En 2021, el 27,8% de dichos puestos en Coca-Cola Europacific Partners ya estaban ocupados por mujeres. En relación con esto Gira Mujeres, es una iniciativa que lleva funcionando seis años, y que tiene el objetivo de dar oportunidades a aquellas mujeres, que sobre todo viven en zonas rurales, para que puedan emprender. Fuente: El Economista