Varias empresas privadas y públicas de diferentes sectores, así como gremios, participaron en la segunda edición que se llevó a cabo en el marco del evento Ekos Violeta Summit. Este reconocimiento contó con el aval de PwC Ecuador, firma internacional auditora que certificó la transparencia del proceso.
Para la evaluación de los proyectos se tomaron en cuenta las siguientes variables: impacto (40%), innovación (35%) y proyección (25%). Con base al puntaje establecido por el Comité Evaluador (puntuación superior al 70%) y el aval de PwC, los 34 ganadores al Reconocimiento Violeta a la Buenas Prácticas de Equidad de Género fueron:
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1
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ACESCO
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ACESCO ES EQUIDAD
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2
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ACTUARIA
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ACTUAR por la Equidad
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3
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ARCOS DORADOS
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MCampus Comunidad: Plataforma educativa
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4
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AVON
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Protocolo interno de prevención, intervención
y acompañamiento integral frente a casos de
violencia basada en género
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5
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BAGÓ
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BAGÓ DIVERSO
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6
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BANCO GUAYAQUIL
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PROYECTO “PRIMERO TODAS”
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7
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BANCO PICHINCHA
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SER Impulso Mujer
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8
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BAYER
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“SE PUEDE”
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9
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GRUPO BIMBO
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Candidatos Diversos
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10
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CERVECERÍA NACIONAL
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Familias Felices
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11
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COCA COLA
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Emprendamos Junt@s
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12
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CONAFIPS
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Estrategia para la disminución de la brecha de género a través del financiamiento de créditos productivos
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13
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COOPROGRESO
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Programa de Círculo del Progreso
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14
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CORPERACIÓN GPF
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Empodérate "Programa de Capacitación a Mujeres en situación de violencia"
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CRÉDITOS ECONÓMICOS
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MultiNOVA
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16
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DHL
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Woman in Operations #EquityAndInclusionStartWithYou
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17
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UNIVERSIDAD ECOTEC
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ECOTEC Mujeres que inspiran (ODS5)
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18
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ECUPLASTIC SOLUTIONS
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MERS - VIOLETA
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19
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EL ORDEÑO
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Mejoramiento de la calidad de vida de mujeres de la economía
familiar y campesina de Cangahua – zona rural
económicamente vulnerable - a través de la producción
y comercialización de cebolla blanca larga
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20
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FLOREQUISA
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FLOREQUISA INCLUSIVA: Promoviendo la equidad
de género en el lugar de trabajo y en nuestra
cadena de suministro
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21
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FUNDACIÓN TELEFÓNICA MOVISTAR
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Bootcamp ''Conecta Marketing Digital''
Grupo Telefónica - Fundación Telefónica
Movistar Ecuador
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22
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FUNDAE
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"Lucha Contra la Violencia de Género a través de Capacitaciones a
los Diversos Sectores (Enfocados en el Ámbito Académico) Que
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23
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GRUPO FUTURO
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Mujeres en posiciones de liderazgo
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HOLCIM
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Mujeres al Volante
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25
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INTERLAB
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Proyecto de diagnóstico, prevención, detección, y atención de
la violencia contra las mujeres en relaciones de pareja (VcM),
del laboratorio clínico Interlab, y medición del impacto
económico para la empresa
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26
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KRUGER CORPORATION
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K WOMEN
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27
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LUNDINGOLD
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Soy Emprendedora
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28
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MAERSK
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Women In Vest
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29
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MARBELIZE
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JUNT@S CAMBIAMOS EL FUTURO
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30
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MSD
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RED INTERNA DE MUJERES (Women’s Network)
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31
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NOVACERO
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Familias Emprendedoras
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32
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SEGUROS EQUINOCCIAL
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Balance vida - trabajo de las mujeres
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33
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TELEFÓNICA
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Diversaliad@s
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34
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THOUGHTWORKS
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Programa WiLD
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